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暖心小东西范文800字

详细内容

篇一:《一份暖心的工作》

一份暖心的工作

炎炎夏日,供热公司这样一个看起来季节性分明的行业,应该是处于停炉休整状态。在许多人看来,工作人员忙碌了一个冬季,似乎也迎来了悠闲轻松的工作时期。然而,忙碌,其实是供热公司的工作常态,每年四月停炉至十一月供暖期间,我们的工作量并未减少、工作压力并未减轻。这期间,动力科要对每个供热站、换热站设备及外管网进行正常的检修保养和维修,而营收科则需要继续催缴欠费,收费员更要对一些恶意欠费的热用户加强追缴力度„„这一切的工作,在寒冬实施起来尚且困难重重,在无需供暖的夏季,更是难上加难。

顶着酷暑,背着沉重的票包,收费员郭芳云微笑着敲开顶层一户居民的门,并大声说明来意,户主不情愿的开了一条门缝,接着用反感的语气说:“没钱,拿什么交”,郭芳云仍然耐心把手里的采暖费明细单递到用户面前:“这是您的欠费明细单,这都过采暖期两个月了,您看能不能先交一部分”,可这位用户根本都不看一眼:“都说了没钱,要不等我有钱了自己去交,不麻烦你专门过来了,谢谢啊”,说完将开着的门缝“砰”的关上了。这种情况郭芳云已司空见惯,无奈的摇摇头,换一家继续,但迎接她的除了各种不耐烦,就是一次次的闭门羹。五花八门的欠费理由,让郭芳云时常哭笑不得,但她还是一次次在用户门外大声自报来意、耐心解释,在恶语相向之时,她甚至依然微笑面对,告诉自己做一名收费员,必须尝得了酸甜苦辣、见得惯挫折艰辛。

在供暖阵线上,像郭芳云这样甘于奉献、默默付出、不怕苦、

不怕累的人还有许多。他们或在供热系统幕后用精湛的技术和严谨的态度支撑着设备运转;或在一线以满腔的热忱和优质的服务树立公司形象;或埋头于各类后勤琐事,为供热工作铸起坚强的后盾„„而也就是这些责任感、使命感,在严寒冬季温暖着千万家庭。无论是炙热锅炉房里的大汗淋漓,还是凛冽寒风中去收费的身影,都代表着供暖战线上所有工作人员们的无私与敬业,在这份暖心的事业中,让我们为默默坚守的供暖人道一句:你们辛苦了!

篇二:《中秋约会为你准备的暖心小礼物》

中秋约会为你准备的暖心小礼物

说到送礼物,女生可能会很擅长,知道你缺什么,想要什么,送礼物这事儿压根难不倒女生。但是男生就不一样了,他们没有女生细腻的心思,也不甚了解女生到底需要什么。中秋马上就到了,想要约会送个小礼物给女朋友,却不知道送什么?来看看小编的经验分享吧!

1.保温杯、情侣杯

为什么会将保温杯、情侣杯放第一位呢,因为保温杯有着要对方时刻保持暖和的意味,体贴入微;而情侣杯则是“我希望我的一‘杯’子和你相同”。约会时拿出这样一个保温杯或者情侣杯送给对方,告诉他你的心意,能不感动吗?

2.抱枕

中秋中秋,似乎中秋节一过,秋天也差不多过去一半了,天气也逐渐转凉。这时候送上一个温暖的抱枕,告诉对方,觉得冷了或者疲惫了,不妨可以抱一抱这个抱枕,就好像在拥抱我一样,把我的能量转移给你。任谁听了都会脸红心跳!{暖心小东西范文800字}.{暖心小东西范文800字}.

3.收纳盒{暖心小东西范文800字}.

如果女友是一个不爱收拾东西,丢三落四的小混蛋,那么不妨送她一个简易收纳盒,让她放在床头或者门口的鞋柜上,把经常忘记或者经常找不到的小东西放进去,就不怕了。当她知道你这么体贴她的小迷糊,甚至为她找出解决办法,感动肯定会有的。

4.真爱钻戒

为什么会在这里说到钻戒?因为一段感情到了一定的阶段时,就要抓住时机表达你对对方的爱意。有些人会在谈恋爱后越来越不谈“爱”,认为只要自己爱对方,对方就肯定会体验到的。这想法实在是大错特错,很多女生都很在意一句简单的“我爱你”,并不是要求你天天说,而是在意你是否在“表达”爱意。两人情投意合,何不送她一枚实名定制的乐维斯求婚钻戒,告诉她,一生只送她一人,一生只爱她一人,把握时机表达爱意,并且顺道确定终身大事,有何不可!{暖心小东西范文800字}.

有时候礼物虽小,感动却可以很大。送礼物不需要任何理由,只要想到对方可能缺少或者需要某样东西,都可以在日常的不经意间为对方送上,就如同爱,爱也不需要任何理由。爱她就送她乐维斯真爱钻戒吧!

篇三:《暖心服务》

医院四大暖心举措促服务上台阶

二级甲等医院复审是医院当前的中心工作任务。自确立目标确立以来,我院各科室团结协作,全院职工众志成城,以高昂的热情、积极的姿态、细致的态度投入到工作当中。该院借助“创三甲”之势,通过一系列技术创新、管理创新和服务创新,使医疗技术、服务质量和综合管理水平得到新一轮提高。

近期,该院在实施“先诊疗后付费”、“取消挂号环节”、“移动护士站”等一系列服务新举措的基础上,围绕全面构建和谐医患关系,规范诊疗行为,提高医疗质量,构建有效的、特色的行风建设机制所推出的四大暖心举措,成为了推动医院服务上台阶的利器。人性化查房尽显“人情味”{暖心小东西范文800字}.

很多人都有过这样一种直接或间接的体验:当自己或亲属躺在病床上,医务人员查房时说的每一句话甚至每一个表情,在自己看来都事关重大,令自己诚惶诚恐;生病时,他们也难免会有一些不愿意被外人知道的病情;而医生口中的“重症”、“转移”、“肿瘤”、“癌症”等词语会刺激到他们本已脆弱的神经。

当然,多数医生查房时对待患者温言有加,或辅以令人感到宽慰的表情和肢体语言,使患者信任感倍增。但令人遗憾的是,也许是职业特点使然,或是工作量太大,在个别医务人员眼中,无论男女老少都只是患者,淡化了个体特征。因此,他们在查房过程中交谈的话语非常直接,并不婉转,查房时都尽可能快地了解病情进展情况,没有过多其它交流。患者的尴尬、难过和质疑,也往往容易被忽视。

其实,医疗查房“职业化”与“人性化”并非水火不容。设身处地为患者着想,让患者免于困惑、惶恐不是难事。赣州市第五人民医院在今年九月起推行的人性化查房模式“人性味”尽显:一是在查房过程中多说一句与病情无关的“题外话”,医生护士以一句家常开始查房的交流,拉近了医患距离;二是做到了对病人善意隐瞒病情、不当着病人的面讨论病情转归,不使用会给病人带来负担的的医学术语;三是开展医德查房,将听取患者及家属意见建议做为查房的一项内容等。这些都生动地体现了“以人为本”和“治病救人”的医德、医道,无异于一剂助推身体康复的良药。{暖心小东西范文800字}.

医务人员当病号,医院花钱买感受

为了让医务人员真实感受病人看病就医的状况,发现医疗服务中存在的突出问题,该院在第三季度开展了“职工就医体验”活动,组织中层干部、医生、护士、行政后勤人员悄悄走出自己的工作岗位,当起了“病号”。职工以患者身份前往医院门急诊的各个诊室就诊,通过分诊、挂号、候诊、检查、化验、诊断、取药等各个环节,大家亲身感受一名普通患者的就诊流程。参与“就医体验”的职工纷纷表示:作为医护人员,平时更多的时间是给病人看病、做检查、做治疗等,现在以患者的身份亲自体验整个的就诊过程,可以更直接、更全面地了解到患者就诊时那种焦急的心理和需求;换位思考与体验,能够让医护人员明白自己工作中存在的问题与缺陷,从而改进工作方式,更好地站在患者的角度思考问题,为患者提供满意的服务。

参加就医体验的职工均秉着高度负责任的态度,按照门诊病人的就诊流程,关注门诊的每一个细节,并如实书写就医感受体验小结。活动结束后,医院共收到参与体验职工反馈的整改建议40条,目前已全部落实到位。

该院始终把为人民群众提供优质服务放在医院内涵建设的第一位,把患者满意作为衡量医院工作的第一标准。此次开展的就医体验活动,开创了改善医疗服务的新模式,为深入推动“三好一满意”活动积累了的经验。

建立“绝配”的医护搭档关系

医护间相互协作、相互配合、相互支持、相互尊重是提高医院诊疗质量的重要保障,是关心病人利益的体现,也是医院凝聚力量、事业发展的精神动力。医生、护士密切配合,才能保证医疗安全和医疗质量。医护关系不融洽,不仅影响自己的工作心情,还可能造成工作危险,出现医疗纠纷。

为了进一步深入开展卫计委“三好一满意”活动,巩固开展“创建和谐医院”的成果,增进医护协作,该院在临床科室开展了“医护配合大家谈”活动。这次活动用一个月的时间,分三个阶段进行。医生和护士围绕患者入院时的入院宣教、健康指导、医患沟通,在住院期间的医嘱处理、病情观察、治疗与抢救的配合、医疗护理文书的书写,出院后的健康指导、出院随访等方面如何加强医护间的配合开展讨论;围绕发生医疗纠纷时医护该如何应对、当患者向医生(护士)提出对护理(医疗)工作不到位时应如何应对等方面进行大讨论;同时,在讨论中开展批评与自我批评,找出在医护配合工作中存在的不足之处,诚恳地提出改进建议,并谈谈各自理想中的医护关系,挖掘身边的最佳医护配合搭档事迹。

通过开展“医护配合大家谈”活动,医生和护士进行了换位思考,增进沟通和理解,工作中从而增强工作中的团队协作能力,提高了工作效率,确保了医疗护理质量,促进了医患关系和谐,彰显了该院医护人员的良好职业素养,提升了该院的品牌形象。而医生和护士一起交班、一起查房,工作中的配合默契,提升了医疗质量,这些悄然改变也让患者看在眼里。

良药不苦口,你说我们听

为进一步规范医疗服务行为,提升医疗服务质量,建立和谐医患关系,该院于9月26日召开了患者家属座谈会,院领导、行政职能科室负责人及来自6个临床科室的患者家属代表出席了此次座谈。

座谈会上,院领导向患者家属介绍了医院概况及医院在改善医患关系、满足病人需求、改善医疗服务、推进行风建设等方面所做的工作。随后,邀请患者家属代表就医院诊疗技术、服务质量、环境设施、后勤服务、医院管理以及职工医德医风等方面存在的问题提出意见和建议。

座谈会气氛热烈并融洽。到会的患者家属踊跃发言,对医院医疗技术、医疗质量和服务态度等方面都给予了充分肯定,同意,对医院需要改进的方面提出了很好的建议。与会院方人员认真聆听,并对发言进行了详细记录,对患者及家属代表提出的问题一一进行了解答。

此次座谈会拉近了医患间的距离,帮助我院及时掌握了工作中的薄弱环节。党总支李凌书记代表医院感谢患者家属提出的宝贵意见和建议,表示将采取有力措施整改提高,改进工作,使医院的服务水平再上新台阶。